关于开展2023年度二级党组织书记抓基层党建工作

述职评议考核工作的预通知

各二级党委、党总支：

为贯彻落实学校党委《关于进一步强化和落实基层党组织党建工作责任制的实施细则（试行）》有关要求，结合学校实际，现就开展2023年度二级党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作有关事项预通知如下。

一、述职评议考核的范围及方式

参加述职的人员为各二级基层党委、党总支书记。在任的二级党组织书记，无论任职时间长短，均由其述职，任职已满半年的，由其作为评议考核对象；任职未满半年的，由其所在二级党组织作为评议考核对象。二级党组织书记空缺的，由二级党组织副书记进行述职，评议考核对象为二级党组织。

二、述职评议考核的主要内容

（一）以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，认真学习贯彻习近平总书记对广西“五个更大”重要要求，深入贯彻落实习近平总书记视察广西“4·27”重要讲话和对广西工作系列重要指示精神，贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线。

（二）落实基层党建工作主体责任，在全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务，加快建设高质量人才培养体系，特别是在重大教学改革、科技攻关等工作以及专业评估、学科专业建设、人才队伍建设和申硕攻坚等中心任务中发挥基层党组织和党员作用情况,推动基层党建更好围绕中心、服务大局，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。

（三）突出落实基层党建重点任务，贯彻《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党基层组织选举工作条例》等有关规定，开展“五基三化”攻坚年行动，统筹推进本级党组织和党支部党建工作，做好在大学生、青年教师、高层次人才中发展党员工作，加强和改进党员特别是流动党员教育管理等情况，进一步严密党的组织体系、激励党员发挥先锋模范作用。

（四）突出落实基层党建责任制，推动各级党组织履行抓基层党建工作主体责任、党组织书记履行第一责任人职责、其他领导班子成员履行“一岗双责”,进一步树立大抓基层的鲜明导向，开展“一院一品”特色党建品牌建设等情况。

（五）突出落实好意识形态工作第一责任人责任，压紧压实各级党组织意识形态工作主体责任。台账式落实《关于加快构建全区高校思想政治工作体系的若干措施》情况。落实党委将统战工作摆在重要位置。深入贯彻落实《中国共产党统一战线工作条例》，做好党外知识分子的思想引导、无党派人士的推荐等工作。将统战工作列入二级党组织年度工作计划，配齐教职工党支部统战委员，深入开展防范校园传教和抵御宗教渗透专项排查工作。

（六）突出落实好党风廉政建设第一责任人责任，大力推进清廉学校建设，压实各级党组织党风廉政建设主体责任。支持学校纪委加强监督执纪问责，完善日常监督教育，推动全面从严治党有关工作。

（七）落实“党建带团建”，领导、指导和带动共青团开展工作，把青年和共青团工作纳入学校党的建设和思想政治工作总体格局，每年至少召开2次二级党委会议专题研究团的工作和建设、听取共青团开展学生思想政治工作汇报。把学生会组织建设纳入党建工作整体规划，每年至少听取1次学生会组织工作汇报。

（八）突出问题导向，对标党的二十大增强党组织政治功能和组织功能的要求，查问题、找短板、提措施。梳理上年度述职评议中自查和点评反馈的问题整改情况，查找漏项弱项，深挖问题根源，完善思路措施。

具体参照《中共梧州学院委员会 梧州学院清廉学校建设工作方案》《中共梧州学院委员会深入学习贯彻〈中国共产党普通高等学校基层组织工作条例〉工作方案》《关于印发<中共梧州学院委员会推进基层党建“五基三化”攻坚年行动实施方案>的通知》《中共梧州学院委员会开展“书记解难题、党建五提升”专题工作实施方案》等有关要求贯彻落实。

四、述职评议考核的方法步骤

二级党组织书记述职评议考核由党委组织部牵头组织实施，采取平时考核、述职评议、专项考核、综合考评四个步骤进行。

（一）组织综合调研，开展综合评议得出平时考核得分。

学校党委组建党建工作考核组，由党委组织部牵头，会同学校纪委办公室、党委宣传部对二级党组织书记抓基层党建工作开展专项督查和综合调研。在此基础上，结合巡视和平时工作中掌握的情况，分别对各二级党组织书记抓基层党建工作情况进行综合评议，得出平时考核得分。

（二）召开述职评议会，开展民主评议得出述职评议得分。

学校党委在3月中下旬召开二级党组织书记述职评议会，由学校党委、纪委领导，党委部门以及相关部门主要负责人对二级党组织书记进行评议。

述职评议会的程序：

1.撰写书面述职报告。会前，各二级党组织书记要紧扣述职评议考核重点内容和有关要求，认真准备述职报告，并报送学校党委书记审阅。参加述职的二级党组织书记要真正把自己摆进去，突出述“我”，讲清履行第一责任人职责抓基层党建的硬招实招、问题不足和改进措施。书面述职报告按照工作成效、存在问题及原因分析、下一步整改措施三个部分撰写，原则上控制在3000字以内，其中讲成绩的篇幅不超过1/3，讲问题及原因分析的篇幅不少于1/3，着重摆问题、讲责任，注重用数据、事例说话，防止空、虚、飘。各二级党组织要形成二级党组织书记抓基层党建工作述职自评意见，600字以内，注重提炼工作特色成效和存在的突出问题。学校党委对述职报告进行严格把关，对不符合要求、不按时提交材料的，作为存在问题列入述职点评内容。

2.现场述职。每位述职评议考核对象现场述职时间控制在6分钟以内，现场版述职报告字数不超过1300字，述职时述职人须采用PPT辅助陈述。

3.现场点评。学校党委书记将根据平时了解掌握情况，结合考核组调研了解的情况，对述职的二级党组织书记逐一进行点评，点出存在问题、指明努力方向，对存在问题突出的，要严肃批评。

4.民主评议。述职评议会上发放《2023年度二级党组织书记抓基层党建工作述职民主评议表》（以下简称《评议表》），组织参会相关人员现场填写，述职人员不需填写《评议表》。

会后，由党委组织部收集汇总《评议表》，参照自治区党委管理干部年度考核将评价量化为分值的统计方法，计算出各位述职人员的述职评议得分。

（三）进行专项考核，开展民主评议得出专项考核得分。

结合2023年度领导干部年度考核情况，对二级党组织书记抓基层党建工作开展专项考核。在各二级党组织发放《评议表》，并组织各单位相应人员填写，由党委组织部统一收回后，参照自治区党委管理干部年度考核将评价量化为分值的统计方法，计算出年度专项考核得分。

（四）进行综合考评，形成综合评价意见和考核等次。

学校党委综合平时考核、述职评议、专项考核情况，对二级党组织书记2023年度抓基层党建工作情况形成综合评价意见，并根据综合考评得分计算标准和考核等次评定标准，拟定考核等次。

五、考核结果反馈及运用

二级党组织书记抓基层党建工作述职评议考核结果，作为干部本人工作实绩评定的重要内容，作为其所在领导班子总体评价、其所在单位年度党建工作情况评价和领导干部选拔任用、培养教育、奖励惩戒的重要依据，作为政治素质考察考核、政治监督的重要依据，作为年度考核与相关考核中了解其所在领导班子落实全面从严治党主体责任情况的重要依据。在述职评议考核工作中，二级党组织书记抓基层党建工作情况综合评价等次未达到“好”的，其年度考核结果不得确定为“优秀”等次；对综合评价等次为“一般”和“差”的，要进行约谈提醒、限期整改，问题严重的要依据有关规定严肃问责追责。

六、认真抓好评议后的整改落实

二级党组织书记考核的综合评价意见及考评等次经学校党委审定后，向二级党组织书记本人反馈，并在一定的范围内通报。

二级党组织书记要梳理分析自己查摆、领导点评、群众评议和考核反馈指出的问题，列出问题清单、责任清单、整改清单，认真抓好整改落实，并把整改落实情况作为下一年度述职的重要内容，切实兑现整改承诺，防止问题“年年述、年年改、年年在”。学校党委将跟踪督促各二级党组织书记进行整改落实。

七、加强组织领导和工作指导

（一）加强组织领导，切实提高政治站位，把述职评议考核作为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、履行管党治党政治责任的重要举措。各二级党组织在认真做好向学校党委述职的同时，应结合本单位实际，从严从实组织抓好所属党支部书记述职评议考核工作。

（二）建立长效机制，各二级党组织要及时总结好做法、好经验，注重把成熟的经验做法及时转化成工作制度，细化指导工作，推动基层党支部书记议党建、管党建、抓党建制度化、常态化和长效化。

（三）及时报送有关材料。各二级党组织于2024年3月1日前报送二级党组织书记抓基层党建工作述职材料（含3000字以内述职报告、1300字以内现场述职稿、600字以内自评意见），电子版上传梧院党建E家管理平台，纸质版经二级党组织书记审核签字后报送党委组织部组织科。

联系人：龙开诗 联系电话：8535531

 

附件：

附件1.2023年度二级党组织书记抓基层党建工作述职报告（参考样式）.docx
附件2.2023年度二级党组织书记抓基层党建工作述职民主评议表.docx

 

 

中共梧州学院委员会组织部

2024年1月14日